近年其中最炙手可熱的工種數碼營銷 (Digital Marketing) 大行其道，不少市場推廣職位的招聘條件，都要求要有一定的相關經驗，不如讓我們分析下2016年數碼營銷的7大走勢。
 
1.     透徹的分析力：透過大數據(Big Data)對潛在顧客的網上行為如瀏覽習慣、興趣進行透徹的分析並預測購買行為，從而為自己的企業更準確計劃市場策略，這將會使你在數碼營銷這個行業變得更搶手。研究機構預測，具數據分析能力的人才將持續短缺。
 
2.     靈活運用社交媒體：善於運用各種社交媒體如Facebook、Instagram、Google+、Wechat、LinkedIn、Pinterest等接觸及拓展客戶網絡，與粉絲互動並經常站在社交媒體的尖端，時有創意活動、合作，而非盲目追求粉絲/跟隨者人數。多達92%的營銷人員認為社交媒體對他們的業務十分重要。
 
3.     懂得將數據視像化：快餐式媒體興起，簡單、易明、搶眼的圖像(Infographic)更容易被人分享，從而增加網站人氣。出色的數碼營銷推廣員，能創作吸引的圖像，讓人自發分享。12%的網站發現發布信息圖像有助增加流量。
 
4.     具有相關技術知識：懂得基本的編碼和視頻製作，將更有效與開發及技術團隊溝通，提供清晰的指示及方向，製作出的成品更易滿足客戶的需要，而越來越多新入職的數碼營銷員工已被要求具備相關的技術技能。
 
5.     擁有團隊精神：隨著越來越多營銷人員依靠社交媒體提高投資回報，數碼營銷不再只是公司入面一兩個人的責任，調查亦顯示愈來愈多企業已有專門的社交媒體團隊。
 
6.     掌握時事動態：了解最新社會資訊及潮流文化，讓你的數碼營銷團隊及時應對公關危機，也可以利用稍縱即逝的市場機遇出奇制勝。
 
7.     不能忽視軟技能：作為一個出色的數碼營銷員，除了對產品具有透徹的認識外，更要注意影響工作關係的軟技能，如溝通技巧、親和力和靈活性等，良好的態度往往是致勝之道。